УКР ENG

Пошук:


Email:  
Пароль:  

 СВІДОЦТВО ПРО РЕЄСТРАЦІЮ

КВ №19905-9705 ПР від 02.04.2013 р.

 ЗАСНОВНИКИ

НАУКОВО-ДОСЛІДНИЙ ЦЕНТР ІНДУСТРІАЛЬНИХ ПРОБЛЕМ РОЗВИТКУ НАН УКРАЇНИ
(ХАРКІВ, УКРАЇНА)


Згідно з рішенням № 802 Національної ради України з питань телебачення і радіомовлення від 14.03.2024 р. зареєстрований суб’єктом у сфері друкованих медіа. Ідентифікатор R30-03156

 ВИДАВЕЦЬ

ФОП Лібуркіна Л. М.

 РОЗДІЛИ САЙТУ

Головна сторінка

Редакція журналу

Редакційна політика

Анотований каталог (2011)

Анотований каталог (2012)

Анотований каталог (2013)

Анотований каталог (2014)

Анотований каталог (2015)

Анотований каталог (2016)

Анотований каталог (2017)

Анотований каталог (2018)

Анотований каталог (2019)

Анотований каталог (2020)

Анотований каталог (2021)

Анотований каталог (2022)

Анотований каталог (2023)

Анотований каталог (2024)

Тематичні розділи журналу

Матеріали наукових конференцій


Механізм активізації соціально відповідальної діяльності підприємств в Україні
Єрмаков М. А., Карпенко І. О.

Єрмаков М. А., Карпенко І. О. Механізм активізації соціально відповідальної діяльності підприємств в Україні. Бізнес Інформ. 2024. №4. C. 290–299.
https://doi.org/10.32983/2222-4459-2024-4-290-299

Розділ: Менеджмент і маркетинг

Стаття написана українською мовою
Завантажень/переглядів: 23

Завантажити статтю (pdf) -

УДК 338.45.48

Анотація:
Метою статті є розробка механізму активізації соціально відповідальної діяльності (СВД), який може бути використаний підприємствами для забезпечення сталого розвитку як кожного конкретного підприємства, так і України загалом. У статті виокремлено ознаки соціальної відповідальності: соціальне явище, наділене конкретно-історичним змістом; свідоме здійснення обов’язку особи перед суспільством; виконання є велінням совісті суб’єкта; невиконання обов’язку передбачає осуд суспільством; містить ініціативний характер; компроміс між суспільними інтересами та індивідуальними цілями; поведінка людей у контексті соціальної відповідальності. Виявлено суб’єкти інституційного стимулювання засад соціально відповідальної діяльності: законодавчі органи; виконавчі органи; міждержавні структури; громадянське суспільство; міжнародні та локальні об’єднання підприємств; профспілки та професійні об’єднання робітників. Визначено напрями СВД підприємств в Україні: підтримка соціальних ініціатив і проєктів; доброчинна діяльність; ефективне залучення громадськості до благодійної діяльності; поліпшення умов праці за допомогою останніх досягнень; створення можливостей для навчання та розвитку молодшого покоління; впровадження альтернативних джерел енергії на виробництвах; поліпшення медичного забезпечення. Досліджено потенційні стимули для програм СВД підприємства: зниження податків; зниження адміністративного тиску; пропозиції з реалізації програм соціальної відповідальності; розширення банку соціальних та інформаційних програм; висвітлення у ЗМІ; більш тісні зв’язки з неприбутковими організаціями. Запропоновано складові елементи процесу активізації СВД підприємств: мотивація та стимулювання. Проаналізовано передумови, що забезпечують ефективну реалізацію механізму активізації СВД підприємства: чітке розуміння призначення та ролі розробленого механізму; форми допомоги (інформаційна, правова та регуляторна); інструменти для забезпечення роботи механізмів, які активують. СВД підприємства; ресурсна підтримка впровадження механізмів активізації СВД підприємства. Розроблено механізм активізації СВД підприємства в Україні, який складається із двох частин: теоретичні засади механізму активізації СВД підприємства та практична реалізація цього механізму.

Ключові слова: соціальна відповідальність підприємств, ознаки соціальної відповідальності, суб’єкти інституційного стимулювання, напрями соціальної відповідальності, стимули соціальної відповідальності, механізм активізації соціальної відповідальності.

Рис.: 6. Табл.: 1. Бібл.: 12.

Єрмаков Максим Анатолійович – здобувач, Міжнародний науково-технічний університет імені академіка Юрія Бугая (пров. Херсонський, 3, Київ, 02660, Україна)
Email: [email protected]
Карпенко Ірина Олексіївна – магістрант, Державний університет інфраструктури та технологій (вул. Кирилівська, 9, каб. 19, Київ, 04071, Україна)
Email: [email protected]

Список використаних у статті джерел

Охріменко О. О., Іванова Т. В. Соціальна відповідальність : навч. посіб. Київ : НТУУ «КПІ», 2015. 180 с.
Зелена книга. Створення умов для поширення соціальної відповідальності бізнесу в Європі (Публікація Європейської Комісії). Брюссель, 2001. 34 с. URL: http://svb.ua/publications/stvorennya-umov-dlya-poshirennyasotsialnoi-vidpovidalnosti-biznesu-vevropi-zelena-kni
Корольова Ю. В. Джерела права в аспекті їх соціального виміру. Держава і право. Серія «Юридична наука». 2015. Вип. 67. С. 51–59. URL: http://nbuv.gov.ua/UJRN/jurnaukdir_2015_67_7
Бульба В. Г. Соціальні функції держави як фундаментальна категорія державно-управлінської науки. Публічне управління: теорія та практика. 2011. № 4. С. 3–9.
Про стан та перспективи розвитку підприємництва в Україні : національна доповідь / К. О. Ващенко, З. С. Варналій, В. Є. Воротін та ін. Київ : Держкомпідприємництво, 2008. 226 с
Колот А. М. Соціальна відповідальність людини як чинник стійкої соціальної динаміки: теоретичні засади. Україна: аспекти праці. 2011. № 3. С. 3–9. URL: https://ir.kneu.edu.ua/server/api/core/bitstreams/90da5709-ddbb-405c-9375-fef2d160fbeb/content
Головінов О. М. Соціальна відповідальність бізнесу: українські реалії і проблеми. Економічний вісник Донбасу. 2014. № 2. С. 187–192. URL: http://dspace.nbuv.gov.ua/bitstream/handle/123456789/88596/27-Golovinov.pdf?sequence=1
Cтaндaрт ISO 26000:2010 «Керівництво із соціальної відповідальності». URL: https://online.budstandart.com/ua/catalog/doc-page.html?id_doc=91617
Соціальна відповідальність бізнесу: розуміння та впровадження. Доповідь ООН. URL: http://www.un.org.ua/files/Concept_Paper.pdf
Ляшук К. П. Моделі корпоративної соціальної відповідальності. Вісник Хмельницького національного університету. Серія «Економічні науки». 2019. № 6. Т. 1. С. 103–106. DOI: https://doi.org/10.31891/2307-5740-2019-276-6-110-113
Козаченко Г. В. Організаційно-економічний механізм як інструмент управління підприємством. Економіка. Менеджмент. Підприємництво. 2003. № 11. С. 107–109.
Попадюк О. В., Лучик О. І. Принципи та механізм соціальної відповідальності в умовах стратегічного управління підприємством. Інфраструктура ринку. 2019. Вип. 36. С. 235–246. DOI: https://doi.org/10.32843/infrastruct36-38

 ДЛЯ АВТОРІВ

Ліцензійний договір

Умови публікації

Вимоги до статей

Положення про рецензування

Договір публікації

Номер в роботі

Питання, які задаються найчастіше

 ІНФОРМАЦІЯ

План наукових конференцій


 НАШІ ПАРТНЕРИ


Журнал «Проблеми економіки»

  © Business Inform, 1992 - 2024 Матеріали на сайті розміщені на умовах ліцензії Creative Commons Attribution 4.0 International CC BY-SA. Написати вебмастеру