ЖУРНАЛ БІЗНЕС ІНФОРМ.

УКР

ENG

Пошук:

СВІДОЦТВО ПРО РЕЄСТРАЦІЮ

КВ №19905-9705 ПР від 02.04.2013 р.

ЗАСНОВНИКИ

НАУКОВО-ДОСЛІДНИЙ ЦЕНТР ІНДУСТРІАЛЬНИХ ПРОБЛЕМ РОЗВИТКУ НАН УКРАЇНИ
(ХАРКІВ, УКРАЇНА)

Згідно з рішенням № 802 Національної ради України з питань телебачення і радіомовлення від 14.03.2024 р. зареєстрований суб’єктом у сфері друкованих медіа. Ідентифікатор R30-03156

ВИДАВЕЦЬ

ФОП Лібуркіна Л. М.

РОЗДІЛИ САЙТУ

Методичний підхід до інтегральної багатокритеріальної оцінки інтелектуального капіталу
Степанова О. В.

Степанова О. В. Методичний підхід до інтегральної багатокритеріальної оцінки інтелектуального капіталу. Бізнес Інформ. 2021. №5. C. 281–288.
https://doi.org/10.32983/2222-4459-2021-5-281-288

Розділ: Економіка підприємства

Стаття написана українською мовою
Завантажень/переглядів: 1

Завантажити статтю (pdf) -

УДК 339.1665:005.3364

Анотація:
Метою статті є розробка науково-методичних рекомендацій для інтегральної багатокритеріальної оцінки інтелектуального капіталу. Досягнення поставленої мети вимагає вирішення таких завдань: аналіз теоретичних засад інтелектуального капіталу; аналіз складових інтелектуального капіталу; аналіз методів оцінки інтелектуального капіталу; розробка багатокритеріальної моделі інтегральної оцінки інтелектуального капіталу на засадах програмно-цільового підходу та теорії корисності. Згідно з концепцією управління за цілями (Management by Objectives), а також відповідно до системного та програмно-цільового підходів, сформульовано цілі підприємства з урахуванням зростання, оновлення й ефективного використання інтелектуального капіталу. На основі аналізу публікацій складено класифікацію факторів, які впливають на інтелектуальний капітал. Із використанням структури інтелектуального капіталу та теорії графів побудовано «дерево цілей» інтелектуального капіталу, яке являє собою неорієнтований, зв’язаний граф, вершинами (вузлами) якого є цілі, а ребра (дуги) – зв’язки між ними. Сформульовано систему критеріїв – показників, які впливають на досягнення поставлених цілей. Як критерій оптимальності досягнення цілі пропонується використати багатокритеріальну функцію корисності. Зазначено, що для оцінки інтелектуального капіталу доцільно використовувати адитивну функцію корисності, яка дає можливість розрахувати інтегральний показник інтелектуального капіталу. Це, своєю чергою, дозволяє проводити аналіз зростання, оновлення й ефективності інтелектуального капіталу підприємства за ряд років, а також порівнювати між собою підприємства.

Ключові слова: інтелектуальний капітал, дерево цілей, адитивна функція корисності, інтегральний показник.

Рис.: 5. Табл.: 1. Формул: 2. Бібл.: 16.

Степанова Олена Володимирівна – кандидат економічних наук, доцент, доцент, кафедра економічної кібернетики та управління економічною безпекою, Харківський національний університет радіоелектроніки (пр. Науки, 14, Харків, 61166, Україна)
Email: [email protected]

Список використаних у статті джерел

Брукинг Э. Интеллектуальный капитал / пер. с англ. ; под. ред. Л. Н. Ковалик. СПб. : Питер, 2001. 228 с.
Эдвинссон Л., Мэлоун М. Интеллектуальный капитал. Определение истиной стоимости капитала / пер. с англ. ; под. ред. В. Л. Иноземцева. М. : Прогресс, 2000. 318 с.
Руус Й., Пайк С., Фернстрем Л. Интеллектуальный капитал: практика управления / пер. с англ. ; под. ред. В. К. Дерманова. СПб : Высшая школа менеджмента, 2010. 436 с.
Бутнік-Сіверський О. Б. Інтелектуальний капітал (теоретичний аспект). Інтелектуальний капітал. 2002. № 1. С. 16–27. URI: http://dspace.nuft.edu.ua/jspui/bitstream/123456789/9823/1/intelektualnii_kapital.pdf
Кушал І., Харьковська Ю. Система управління інтелектуальним капіталом підприємства. Вісник Східноукраїнського національного університету ім. В. Даля. 2020. № 2. С. 40–45. DOI: https://doi.org/10.33216/1998-7927-2020-258-2-40-45
Бурлан С. А., Каткова Н. В. Розкриття інформації про інтелектуальний капітал у звітності підприємства. Бізнес Інформ. 2019. № 2. С. 354–361. DOI: https://doi.org/10.32983/2222-4459-2019-2-354-361
Торба О. В. Інтелектуальний капітал як об’єкт бухгалтерського обліку: визначення та методи оцінки. Інтернаука. Серія «Економічні науки». 2017. № 2 (2). С. 62–67.
Савченко О. І. Ідентифікація інтелектуальних ресурсів підприємств, кількісні технології управління // Менеджмент, маркетинг та інтелектуальний капітал в глобальному економічному просторі : монографія / за ред. : П. Г. Перерви, О. І. Савченко, В. Л. Товажнянського. Харків : Цифрова друкарня № 1, 2012. 700 с.
Schultz T. W. Investment in Human Capital. The American Economic Review. 1961. Vol. 51. No. 1. P. 1–17. URL: https://www.ssc.wisc.edu/~walker/wp/wp-content/uploads/2012/04/schultz61.pdf
Becker G. S. Human Capital: A Theoretical and Empirical Analysis Special to Education. Chicago : The University Chicago Press, 1994. 402 p.
Прокопенко І. В. Організаційний капітал машинобудівних підприємств: сутнісні ознаки і структура. Український журнал прикладної економіки. 2016. Т. 1. № 4. С. 89–100. URL: http://dspace.wunu.edu.ua/bitstream/316497/16617/1/11.pdf
Друкер П. Эффективное управление. Экономические задачи и оптимальные решения / пер. с англ. ; под. ред. М. Котельниковой. М. : ФАИР-ПРЕСС, 2002. 288 с.
Данциг Дж. Линейное программирование, его применение и обобщения / пер. с англ. ; под. ред. Г. Н. Андрианова. М. : Прогресс, 1966. 600 с.
Берж К. Теория графов и её применение. М. : Издательство иностранной литературы, 1965. 410 с.
Фон Нейман Дж., Моргенштерн О. Теория игр и экономическое поведение. М. : Наука, 1970. 983 с.
Фишберн П. Теория полезности для принятия решений. М. : Наука, 1978. 352 с.

ДЛЯ АВТОРІВ

Ліцензійний договір

Умови публікації

Вимоги до статей

Положення про рецензування

Договір публікації

Номер в роботі

Питання, які задаються найчастіше

ІНФОРМАЦІЯ

План наукових конференцій

НАШІ ПАРТНЕРИ

Журнал «Проблеми економіки»

Матеріали на сайті розміщені на умовах ліцензії Creative Commons Attribution 4.0 International CC BY-SA.

Написати вебмастеру